岗位职责： 1.负责实施入职时员工办公用品的发放、工位安排；负责离职员工的物品交接处理工作，包括服装、办公用品、工牌、一卡通等； 2.负责企业资产配置（包括办公设备、办公用品）的管理工作，包括清点、维护、登记等；收发快递、办公用品采买、领用等工作的流程管理及记录； 3.负责火车票、酒店预定及后期费用结算工作； 4.负责保洁管理工作，包括日常检查，考勤、保洁用品的采购和发放、宿舍卫生清扫的监督； 5.负责公司内部及外部会务筹备工作，包括水果、茶歇、桌签、纸、笔、会议设备等； 6.负责各种行政费用的记录、监督、付款工作，包括快递费、水费、电费、物业费等； 7.负责文书资料以及内部信息的保管、保密工作以及行政文稿撰写； 8.协助执行企业文化建设活动的组织和实施； 9.完成部门及公司领导临时安排的其它工作。 任职资格： 1.本科以上学历，文科类专业； 2.1年以上行政工作经验优先考虑； 3.熟练操作计算机办公软件，excel尤其熟练； 4. 性格开朗，思维敏捷，有较强的沟通能力，执行力强，抗压性强。